Poissaolot

Opiskelijan poissaolot 

Opis­ke­li­jan tu­lee sel­vit­tää kaik­ki pois­sa­o­lon­sa. Opis­ke­li­ja ei voi olla kou­lus­ta pois­sa ai­heet­to­mas­ti. Jo­kai­nen ai­hee­ton pois­sa­olo vai­kut­taa kurs­si- / opin­to­jak­so­ar­vos­te­luun jat­ku­van näy­tön kaut­ta. 

Opis­ke­li­ja sel­vit­tää pois­sa­o­lon­sa Wil­man kaut­ta. Opet­ta­ja mer­kit­see jo­kai­sen tun­nin ai­ka­na tai vä­lit­tö­mäs­ti sen jäl­keen opis­ke­li­jan pois­sa­olot Wil­maan. Alla 18-vuo­ti­aan pois­sa­olo­sel­vi­tyk­sen an­taa huol­ta­ja. 

Kou­lun jär­jes­tä­mät tai­de­pro­duk­ti­ot ei­vät ai­heu­ta kurs­sin / opin­to­jak­son kes­key­ty­mis­tä. 

Jos opis­ke­li­ja jou­tuu ole­maan pois kurs­sin / opin­to­jak­son ko­kees­ta, hä­nen on otet­ta­va vä­lit­tö­mäs­ti yh­teys kurs­sin / opin­to­jak­son opet­ta­jaan, reh­to­riin tai kou­lu­sih­tee­riin. Jos pois­sa­olo ko­kees­ta on ai­hee­ton, opis­ke­li­jal­la ei ole oi­keut­ta osal­lis­tua uu­sin­ta­ko­kee­seen. 

Lu­ki­o­lain mu­kaan opis­ke­li­jan tu­lee osal­lis­tua ope­tuk­seen, joll­ei hä­nel­le ole myön­net­ty sii­tä va­pau­tus­ta. Opis­ke­li­jan on suo­ri­tet­ta­va teh­tä­vän­sä tun­nol­li­ses­ti ja käyt­täy­dyt­tä­vä asi­al­li­ses­ti.  

Pois­sa­o­loon kou­lus­ta tu­lee pyy­tää lupa ryh­män­oh­jaa­jal­ta tai reh­to­ril­ta. Ano­mus teh­dään eril­li­sel­lä lo­mak­keel­la.  

Lu­van enim­mil­lään 3 kou­lu­päi­vän pois­sa­o­loi­hin myön­tää ryh­män­oh­jaa­ja ja kol­me päi­vää pi­tem­piin pois­sa­o­loi­hin reh­to­ri. Jos opis­ke­li­ja sai­rau­den ta­kia on pois­sa enem­män kuin 2 kou­lu­päi­vää, hä­nen on il­moi­tet­ta­va asi­as­ta ryh­män­oh­jaa­jal­le. 

Opettajan poissaolot 

Opet­ta­ja voi olla il­man lää­kä­rin­to­dis­tus­ta kol­me pe­räk­käis­tä ka­len­te­ri­päi­vää pois­sa työs­tä (kos­kee myös pois­sa­oloa lap­sen äkil­li­sen sai­ras­tu­mi­sen vuok­si). Hän il­moit­taa asi­as­ta reh­to­ril­le, puh. 044 7184562. Yli kol­men päi­vän sai­ras­lo­mis­sa vaa­di­taan lää­kä­rin­to­dis­tus.  Kai­kis­ta pois­sa­o­lois­ta on teh­tä­vä pois­sa­olo­il­moi­tus ES­SIin. 

 Sai­raus­ta­pauk­sis­sa kou­lu jär­jes­tää si­jai­sen tai tun­neik­si jär­jes­te­tään it­se­näis­tä työs­ken­te­lyä. Muis­sa vir­ka­va­paus­ta­pauk­sis­sa on toi­vot­ta­vaa, että opet­ta­ja itse jär­jes­tää si­jai­sen tai hoi­taa tun­nit muu­ten. Asi­as­ta on aina il­moi­tet­ta­va reh­to­ril­le. Jos toi­mit toi­sen opet­ta­jan si­jai­se­na, il­moi­ta pal­kan­mak­sua var­ten pi­de­tyt tun­nit kans­li­aan säh­kö­pos­til­la. Mai­nit­se, onko ky­sy­myk­ses­sä oman toi­men ohel­la vai yli­tun­tei­na pi­de­tyt tun­nit.